其次，要求申請(qǐng)公租房的外來(lái)工要有固定收入無(wú)可厚非，而且暫住證也確實(shí)很容易取得。但是，社保證明或者是住房公積金證明對(duì)于絕大多數(shù)外來(lái)工，尤其是對(duì)于最需要公租房保障的廣大農(nóng)民工而言基本上是天方夜譚。眾所周知，給員工繳納社保和住房公積金的一般是比較正規(guī)的企業(yè)單位，而且即使是正規(guī)的企業(yè)單位也很少給普通一線工人繳納社保和住房公積金，更何況多數(shù)農(nóng)民工沒(méi)有固定單位，特別是農(nóng)民工大軍之一的建筑工人，這也是北京城市建設(shè)的主力軍，基本上沒(méi)有掛靠在建筑公司，而是跟隨包工頭，或者就是勞務(wù)派遣模式，根本沒(méi)有社保和住房公積金，要求他們提供社?；蜃》抗e金證明顯然是難為人。

實(shí)際上能夠提供社?；蜃》抗e金證明的外來(lái)工基本上不存在住房問(wèn)題，對(duì)于公租房的需求不是很強(qiáng)烈，不是單位有提供住房，就是自己能夠租得起住房，最需要公租房的恰恰是那些提供不了證明的外來(lái)工。筆者認(rèn)為，既然公租房“對(duì)外開(kāi)放”，不妨步伐就邁的更大一點(diǎn)，在限制和要求上放的更寬一點(diǎn)，讓真正需要公租房的外來(lái)工享受陽(yáng)光的沐浴，畢竟公租房是一種過(guò)渡性方法，居住在公租房的人群最終在幾年之內(nèi)就會(huì)陸續(xù)搬出。